怎樣干好紀(jì)檢特派員工作?在日常監(jiān)督檢查過(guò)程中,特派員的知識(shí)面要全,工作要細(xì)致,工作作風(fēng)務(wù)實(shí),這是做好特派員工作的基本要求。
一、特派員工作力求精。特派員的基礎(chǔ)工作是每月的基層行關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)檢查工作。近年來(lái),隨著特派員工作的深入,特派員督促和管理的具體工作也在不斷強(qiáng)化,在這方面,首先從晨會(huì)開(kāi)始,利用傳達(dá)相關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察工作精神的機(jī)會(huì),及時(shí)把相關(guān)規(guī)定和要求傳達(dá)給每位員工,讓支行在管理上有目標(biāo),讓員工在業(yè)務(wù)操作上守規(guī)定。
二、特派員工作力求細(xì)。特派員常規(guī)檢查中都要認(rèn)真按日備查監(jiān)控錄象,督促機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、營(yíng)業(yè)主管、風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理各條線管理人員盡職盡責(zé)，落實(shí)業(yè)務(wù)管理制度，加強(qiáng)與員工談話。家訪、走訪工商、稅務(wù)、公檢法機(jī)關(guān)、銀監(jiān)辦等相關(guān)部門(mén),使我們的員工隊(duì)伍穩(wěn)定和諧，以至于達(dá)到從方方面面加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)可控范圍內(nèi)的監(jiān)管。
三、特派員工作力求實(shí)。首先提高自身的履職能力,確實(shí)防止特派員出現(xiàn)監(jiān)控檢查疲勞的問(wèn)題,確保斗志不減退,標(biāo)準(zhǔn)不降低,管理不松懈,持之以恒地抓好監(jiān)督工作。其次,認(rèn)真開(kāi)展員工思想行為的動(dòng)態(tài)管理,為員工解決思想和工作中的困惑。更要注重在日常工作中融入到駐在行中,充分運(yùn)用<<紀(jì)檢特派員工作手冊(cè)>>和實(shí)際工作有機(jī)結(jié)合起來(lái),積極思考,發(fā)現(xiàn)駐在行的問(wèn)題和困難,進(jìn)行有針對(duì)性的督導(dǎo)和提示。
特派員日常工作之還應(yīng)該更加具體，更加深入地落實(shí)到實(shí)際工作中。充分履行好特派員職責(zé),以不斷適應(yīng)建設(shè)銀行發(fā)展的新要求。
