近期，在中國企業(yè)文化研究會組織的“新時(shí)代十年企業(yè)文化”獎(jiǎng)項(xiàng)評選活動(dòng)中，淮安分行《“清風(fēng)入淮 心有所安”特色文化建設(shè)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)》榮獲“新時(shí)代十年企業(yè)文化先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)”稱號。工行淮安分行始終堅(jiān)持在推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展、推進(jìn)改革賦能的同時(shí)，加強(qiáng)新時(shí)代廉潔文化建設(shè)，努力構(gòu)建富有淮安分行特色的廉潔文化體系，以風(fēng)清氣正的政治生態(tài)推進(jìn)淮安分行經(jīng)營發(fā)展。
一、高站位，堅(jiān)守黨建引領(lǐng)推動(dòng)廉潔文化建設(shè)
近年來，工行淮安分行以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障高質(zhì)量發(fā)展。該行黨委旗幟鮮明講政治，始終堅(jiān)持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以淮安為周恩來總理故鄉(xiāng)為切入點(diǎn)，結(jié)合當(dāng)?shù)貪夂窦t色文化氛圍，一體化推進(jìn)政治工作與業(yè)務(wù)經(jīng)營、廉潔文化建設(shè)共同發(fā)展。堅(jiān)持把黨的創(chuàng)新理論的學(xué)習(xí)融入清廉金融文化建設(shè)之中，強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)帶動(dòng)從嚴(yán)治行氛圍。強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)，通過廉潔黨課、廉潔警示教育大會等形式提升全員廉潔意識。打造特色主題網(wǎng)點(diǎn)、創(chuàng)建特色黨建品牌、組織清廉金融文化實(shí)踐活動(dòng)，營造示范踐學(xué)清廉文化氛圍。
二、守底線，完善監(jiān)督體系推進(jìn)廉潔文化實(shí)踐
推進(jìn)廉潔文化實(shí)踐，發(fā)揮廉潔文化塑造力，需要以監(jiān)督警示、以制度保障�；窗卜中袌�(jiān)持底線思維，打造縱橫結(jié)合的監(jiān)督體系。橫向上，建立督戰(zhàn)隊(duì)機(jī)制，常態(tài)化開展專項(xiàng)監(jiān)督行動(dòng)，督促問題整改問責(zé)。加強(qiáng)與監(jiān)管部門、司法部門、同業(yè)部門信息溝通，并多次組織清廉金融文化踐學(xué)活動(dòng)，樹立清正廉潔好氛圍�？v向上，指導(dǎo)支行開展各項(xiàng)廉潔文化建設(shè)工作，制定支行紀(jì)檢委員履職清單制度、打造基層宣講團(tuán)隊(duì)機(jī)制、打造支行治理體系，完善網(wǎng)格化管理，營造支行“踔厲奮發(fā)、守正創(chuàng)新”和諧氛圍。
二、謀長遠(yuǎn)，促可視化建設(shè)打造廉潔文化品牌
工行淮安分行推進(jìn)廉潔文化可視化建設(shè)，依托淮安地區(qū)獨(dú)特優(yōu)勢，以“清風(fēng)入淮 心有所安”清廉文化品牌為推力，時(shí)刻警示全行干部員工廉潔工作、清白做人。該行結(jié)合當(dāng)?shù)丶t色資源，推進(jìn)下轄漣水支行創(chuàng)建廉潔示范基地，并將示范點(diǎn)與辦公環(huán)境緊密連接，發(fā)揮示范點(diǎn)陣地同享同建的紐帶作用。推進(jìn)廉潔教育、廉潔自律可視化建設(shè)，推出廉潔文化品牌期刊，編制《中層干部廉潔自律手冊》，深入開展廉潔文化宣傳教育活動(dòng)，以富有特色的廉潔文化品牌提升廉潔文化引導(dǎo)力、感染力，推動(dòng)全行營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
