今年以來,工行鎮(zhèn)江分行營業(yè)部一直堅持從嚴治黨、從嚴治行,持續(xù)完善黨風廉政建設責任制,始終堅持全鏈條、全周期、全方位精準送教,堅持嚴管與厚愛結(jié)合,不斷提升員工政治素質(zhì)和業(yè)務能力水平,全力營造清廉文化氛圍。
一、強化員工思想教育,倡導合規(guī)從業(yè)行為。該行將廉潔文化納入黨的宣傳思想文化,以清廉為抓手,做實從業(yè)合規(guī);該行緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié),開展干部任前廉政談話,并下發(fā)廉政提示函、督促遞交廉政承諾書,讓新任干部繃緊遵規(guī)守紀、廉潔從業(yè)弦;該行總經(jīng)理室深入部門網(wǎng)點開展員工談心談話,在關(guān)心關(guān)愛干部員工的同時,進一步筑牢遵規(guī)守紀的思想道德防線和合規(guī)經(jīng)營理念,并將廉潔教育納入新入行員工教育培訓中,扣好干部及員工的廉潔從業(yè)“第一粒扣子”。
二、強化員工警示教育,增強廉潔合規(guī)意識。該行發(fā)揮廉潔文化培根鑄魂效能,在全行開展專題警示教育,深入剖析案例背后成因和風險警示意義,通過員工撰寫心得體會、各部門開展座談交流等形式,為全行員工作廉政教育工作報告、上黨史黨課,針對青年員工、新入行員工,號召大家自重、自省、自警、自勵,扣好人生的第一?圩,做忠誠、干凈、有擔當?shù)慕鹑趶臉I(yè)者,提高全行員工拒腐防變意識,真正做到打好“預防針”,增強“免疫力”。
三、強化員工日常監(jiān)督,營造良好從業(yè)環(huán)境。該行緊盯重點節(jié)點,在元旦、春節(jié)、五一、端午等重要節(jié)假日時點下發(fā)廉政提醒通知,持續(xù)正風肅紀,讓清廉的呼聲不絕于耳;該行開展信貸業(yè)務廉潔風險回訪核查,通過上門及電話回訪為主等方式,做到業(yè)務品種全覆蓋、客戶經(jīng)理全覆蓋,深挖細查信貸領域腐敗問題和形式主義、官僚主義等不正之風問題,該行緊盯員工行為管理,常態(tài)化開展員工談心談話,全面掌握員工工作生活情況,同時定期開展員工日常行為排查,不斷強化廉潔思想。
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