知“合規(guī)”之實 行“合規(guī)”之道

  近期，為有效防范合規(guī)風(fēng)險，更好地推動各項業(yè)務(wù)合規(guī)操作，確保各條線工作合規(guī)履職,建行長沙中大支行開展了《中國建設(shè)銀行監(jiān)管紅線手冊(2022年版)》的學(xué)習(xí)活動。手冊主要從監(jiān)管處罰、員工禁止限制、員工刑事制裁等三個方面進(jìn)行了編寫，通過學(xué)習(xí)這三個方面的內(nèi)容，讓我們這些身處網(wǎng)點(diǎn)一線員工可以進(jìn)一步廓清監(jiān)管紅線邊界，使其更具體化、明晰化。通過對手冊的學(xué)習(xí)，我想我們需要做好以下幾個工作，才能深刻認(rèn)識到合規(guī)文化，更好的開展其他工作。
 
  首先是要加強(qiáng)對合規(guī)的認(rèn)識。加強(qiáng)合規(guī)意識并不是一句掛在嘴邊的空話，有些人覺得有些規(guī)章制度在束縛著業(yè)務(wù)的辦理，在制約著業(yè)務(wù)發(fā)展。細(xì)細(xì)想來，其實不然，各項規(guī)章制度的建立，不是憑空想象出來產(chǎn)物，而是在經(jīng)歷過許許多多實際工作經(jīng)驗教訓(xùn)總結(jié)出來的，僅有按照各項規(guī)章制度辦事，我們才有保護(hù)自我和廣大客戶的權(quán)益的潛力。“天下之事，不難于立法，而難于法制必行;不難于聽言，而難于言之必效。”合規(guī)說出口容易，寫出來也不難，難就難在將合規(guī)作為自我的意識并持之以恒、將合規(guī)深入每個人的意識。因此我們必須要加強(qiáng)對合規(guī)的認(rèn)識，正確認(rèn)識底線紅線。
 
  其次我們必須讓合規(guī)讓意識變?yōu)樾袨�，讓行為成為一種習(xí)慣，才是合規(guī)文化的真正實施。合規(guī)不是一日之功，違規(guī)卻可能是一念之差。作為一個銀行前臺工作人員，我們必須嚴(yán)格按章操作，慎小處微，認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)和制度，深刻理解什么能做，什么不能做;什么應(yīng)當(dāng)做，什么不應(yīng)當(dāng)做，牢記我們的規(guī)章制度，正確辦理每一筆業(yè)務(wù)，自始至終都按照規(guī)章辦事，才能做好柜面服務(wù)，守好應(yīng)對客戶的第一道關(guān)口。所以要堅持管好自我，嚴(yán)格按照操作規(guī)程處理每一筆業(yè)務(wù)，把習(xí)慣性的合規(guī)操作工作嵌入各項業(yè)務(wù)活動之中，讓合規(guī)的習(xí)慣動作成為習(xí)慣的合規(guī)操作。