11月2日，宣化支行舉行青年員工座談會(huì)。在此次座談會(huì)上，青年員工暢所欲言，分享自己的工作經(jīng)驗(yàn)與心路歷程。作為宣化支行新一代青年員工，我們應(yīng)該將飽滿的熱情與激情投入到工作之中。在聆聽完各位同事、前輩的經(jīng)驗(yàn)分享之后，我感受頗多，對(duì)于如何成為更加合格的建行員工，總結(jié)如下幾點(diǎn)。
首先，立足于本職崗位，腳踏實(shí)地、加強(qiáng)學(xué)習(xí)。作為一名合格的建行員工，在做好自己本職工作的同時(shí)，我們應(yīng)該加強(qiáng)自己學(xué)習(xí)，豐富、積累自己的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，在我行踐行科技金融戰(zhàn)略的大環(huán)境下，更應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)各大數(shù)字化平臺(tái)的應(yīng)用，充分利用大數(shù)據(jù)為自己的工作提供支撐。
其次，堅(jiān)定理想信念，樂于奉獻(xiàn)，敢做表現(xiàn)。理想信念是一個(gè)人精神上的養(yǎng)分，樹立正確的理想信念對(duì)于個(gè)人的職業(yè)生涯發(fā)展至關(guān)重要。青年員工不應(yīng)以生活安逸為目標(biāo)，更不能虛度青春、虛晃度日。我們應(yīng)該敢想敢做、充滿激情、抓住機(jī)遇，敢于表現(xiàn)的才華，在有限的時(shí)間里無限地奉獻(xiàn)。
最后，創(chuàng)新工作思路。近年來，我行先后提出“三大戰(zhàn)略”，在此基礎(chǔ)之上田國立董事長(zhǎng)更是高屋建瓴，提出“第二發(fā)展曲線”，全面數(shù)字化和精細(xì)化配置水平。作為基層一線員工，我們更應(yīng)創(chuàng)新工作思路，成為一名優(yōu)秀的金融服務(wù)者，在自己擅長(zhǎng)的工作領(lǐng)域中有的放矢，為我行的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
在此次座談會(huì)中，各位前輩介紹的工作經(jīng)驗(yàn)讓我受益匪淺，行領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn)與建議讓我醍醐灌頂。在此后的工作中，我會(huì)腳踏實(shí)地，不斷完善自身，努力成長(zhǎng)為更合格、更優(yōu)秀的建行員工！
