為進(jìn)一步抓好新任職領(lǐng)導(dǎo)干部這個“關(guān)鍵少數(shù)”,管好關(guān)鍵人、管在關(guān)鍵時,駐河西行紀(jì)檢組進(jìn)一步做深做細(xì)做實新任職領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔談話工作,豐富手段、豐富形式,不斷提升黨風(fēng)廉政教育效果,推動駐在行形成干事創(chuàng)業(yè)、風(fēng)清氣正的良好氛圍。
通過全面細(xì)致深入的任職廉潔談話工作,派駐紀(jì)檢組從源頭上抓緊了“關(guān)鍵少數(shù)”、“重要崗位”人員的監(jiān)督教育,同時利用日常監(jiān)督、黨風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督等時機(jī),對新任職領(lǐng)導(dǎo)干部任職后的廉潔自律、工作作風(fēng)、群眾反映等情況持續(xù)關(guān)注和監(jiān)督,為駐在行全面從嚴(yán)治黨治行提供了高效助力。
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