通過全行開展的案件警示教育活動(dòng)的學(xué)習(xí)，使我對(duì)合規(guī)有了更加深刻的認(rèn)識(shí)，合規(guī)經(jīng)營(yíng)是銀行穩(wěn)健運(yùn)行的內(nèi)在要求，是每一個(gè)員工必須履行的職責(zé)，同時(shí)也是保障我們自己切身利益的有力武器，作為工商銀行的一名員工，我深刻體會(huì)到合規(guī)意義重大，合規(guī)不僅是保護(hù)自己、保護(hù)家庭，更是保護(hù)國家財(cái)產(chǎn)。
銀行是經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的行業(yè)，近年來銀行業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)居高不下，糾其原因，都是因?yàn)槿说膯栴}，我們有很嚴(yán)格的規(guī)章制度，這些制度對(duì)于每一項(xiàng)業(yè)務(wù)都做了很具體的規(guī)定，如果能按照制度執(zhí)行，是不會(huì)出現(xiàn)問題，也會(huì)保護(hù)好每一位員工不被外部風(fēng)險(xiǎn)沖擊，但是嚴(yán)格的制度沒有落實(shí)到每位員工，柜員操作未按流程，審核人員沒有嚴(yán)格審核業(yè)務(wù)等等任何一個(gè)環(huán)節(jié)未按流程辦，就造成了風(fēng)險(xiǎn)事件的發(fā)生。有時(shí)候我們會(huì)覺得這不是什么大事，孰不知，如果這些漏洞讓不法分子有機(jī)可乘形成糾紛，不僅影響我們的前途，更會(huì)對(duì)工商銀行造成多方面的不利影響。所以，每一項(xiàng)制度的制定，都是在保護(hù)工行員工，保護(hù)工行聲譽(yù)。工行的聲譽(yù)是由每個(gè)人、每個(gè)崗位的共同努力建立起來的。
在學(xué)習(xí)規(guī)章制度時(shí)，首先學(xué)習(xí)要認(rèn)真，要把銀行規(guī)章制度落到實(shí)處，認(rèn)真學(xué)習(xí)是前提。學(xué)習(xí)要認(rèn)真，就是要按章按節(jié)按條按款全面學(xué)習(xí)銀行規(guī)章制度的內(nèi)容，要逐字逐句的認(rèn)真學(xué)習(xí)，切實(shí)領(lǐng)會(huì)制度辦法的意圖和精神。事關(guān)重要的或把握不準(zhǔn)的，還要尋找和學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)操作規(guī)程和業(yè)務(wù)工作流程。其次是貫徹要到位。貫徹銀行規(guī)章制度是我們學(xué)習(xí)的基本要求。貫徹要到位，就是要把銀行規(guī)章制度要求的相關(guān)內(nèi)容落實(shí)到自己崗位工作的各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)方面，落實(shí)到每一天、每一月、每一年，時(shí)時(shí)刻刻提醒自己要按制度辦，要按流程走，要按要求做，防止不經(jīng)意違反規(guī)章制度。最后，執(zhí)行要有力。執(zhí)行，不僅包括貫徹落實(shí)，而且更重要的是指管理者依照銀行規(guī)章制度規(guī)定行使管理職責(zé)，對(duì)違反銀行規(guī)章制度事件嚴(yán)肅處理，這是開展學(xué)習(xí)活動(dòng)的關(guān)鍵。執(zhí)行要有力，就是具有內(nèi)部管理職責(zé)的干部要不折不扣地、嚴(yán)格地按銀行規(guī)章制度規(guī)定及時(shí)準(zhǔn)確地處理違反規(guī)章制度事項(xiàng)。要防止人情和不正當(dāng)?shù)臋?quán)力干預(yù)，做到在制度面前人人平等，執(zhí)行處罰時(shí)一視同仁。
我們?cè)诠ぷ髦幸B(yǎng)成長(zhǎng)期學(xué)習(xí)的習(xí)慣，要有刻苦鉆研的精神，要有不怕吃苦的毅力，只有思想上認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)的重要性，才能真正在實(shí)踐中去學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)方法上，要聯(lián)系崗位重點(diǎn)學(xué)習(xí)，并做到學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合，學(xué)法與守法相結(jié)合。另外，在學(xué)習(xí)教育上應(yīng)突出教育的普遍性，抓好結(jié)合點(diǎn)，把思想道德教育、普法教育、規(guī)章制度教育和學(xué)先進(jìn)活動(dòng)結(jié)合起來。與此同時(shí)，要通過典型案例剖析，分析和評(píng)價(jià)犯罪成本，運(yùn)用反面的教訓(xùn)警醒人，不斷提醒我行員工要按照法律法規(guī)約束自己的自覺性。只有這樣才能加深理解，并能在工作中自覺做到不違章、不違紀(jì)。
通過這段時(shí)間的學(xué)習(xí)，聯(lián)系我行實(shí)際，我認(rèn)為當(dāng)前關(guān)鍵要加強(qiáng)對(duì)基層一線操作人員的選用和教育，對(duì)各崗位操作人員要常常進(jìn)行教育，學(xué)習(xí)操作規(guī)程，學(xué)習(xí)違法違紀(jì)會(huì)造成的后果；要強(qiáng)化制約，嚴(yán)格密碼管理，對(duì)計(jì)算機(jī)密碼和個(gè)人身份認(rèn)證系統(tǒng)密碼進(jìn)行嚴(yán)格保密；要禁止崗位職責(zé)混淆，業(yè)務(wù)運(yùn)作不交叉，自己的系統(tǒng)、自己的計(jì)算機(jī)只允許本人操作，從源頭上杜絕作案機(jī)會(huì)；要加強(qiáng)事后監(jiān)督，監(jiān)督金融會(huì)計(jì)憑證的真實(shí)性，賬戶、賬表數(shù)據(jù)的有效準(zhǔn)確性，對(duì)違規(guī)行為要進(jìn)行嚴(yán)肅處理，讓員工不想違規(guī)、不敢違規(guī)、不能違規(guī)。
