“警告、記過、記大過、降級、撤職、開除“我原本以為這些字眼離自己很遠(yuǎn)，當(dāng)我在我們的案防例會上學(xué)習(xí)員工違規(guī)處理辦法以后，我意識到這些處分近在咫尺。做為一名一線員工，承擔(dān)最大的風(fēng)險是操作風(fēng)險，我就本人的工作崗位談一下自己的認(rèn)識：
一、要從思想上高度重視。我行認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)《員工違規(guī)行為處理辦法》，使全員自覺遵守各項業(yè)務(wù)規(guī)章制度及操作流程，堅守合規(guī)底線，做到人人知道合規(guī)就保飯碗、違規(guī)就是砸飯碗。
二、堅持合規(guī)操作，防范操作風(fēng)險。做為一名基層柜員，承擔(dān)的最大風(fēng)險就是操作風(fēng)險。我們工作中辦理每一筆業(yè)務(wù)都要以法律、法規(guī)和規(guī)章制度為依據(jù)，堅持合規(guī)操作，堅決不能憑感覺、憑經(jīng)驗、憑習(xí)慣。我們的每一步操作都需要我們謹(jǐn)慎，日常工作中有些我們看來很平常的操作實質(zhì)都存在潛在風(fēng)險，通過學(xué)習(xí)員工違規(guī)處理辦法，知曉了什么不能做以及違規(guī)操作有可能導(dǎo)致的嚴(yán)重后果，讓我們對制度理解更透徹，能更有效地防范操作風(fēng)險。
三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，認(rèn)真履行工作職責(zé)。各種真實案例的發(fā)生正是由于員工學(xué)習(xí)教育不夠深入、制度執(zhí)行不夠到位違反操作規(guī)程，從而釀成了案件的發(fā)生。因此，組織學(xué)習(xí)教育顯得猶為重要，認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會，強(qiáng)化自我保護(hù)意識，進(jìn)一步明確自己的崗位職責(zé)，在實際工作中要嚴(yán)格按照各項規(guī)章制度履行崗位職責(zé)。
通過學(xué)習(xí)我對規(guī)章制度有了更深刻的認(rèn)識，同時認(rèn)識到學(xué)習(xí)制度的重要性，在今后的工作中，我將進(jìn)一步加強(qiáng)規(guī)章制度學(xué)習(xí)，認(rèn)真履行工作職責(zé)，勤奮工作，深思慎行，做一名合規(guī)的建行員工。
