我們都知道培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣非常重要，很多時(shí)候能夠起到事半功倍的效果。對(duì)于我們金融從業(yè)人員而言，在有限時(shí)間內(nèi)需要處理的事物復(fù)雜繁多，良好的工作習(xí)慣有助于我們高質(zhì)量高效率地完成工作。
就我自己而言，入行兩年先后從事低、高柜和對(duì)公業(yè)務(wù)，目前輪崗在業(yè)務(wù)主管上歷練，我越發(fā)深刻地認(rèn)識(shí)到良好工作習(xí)慣的重要性。于我們自身而言，良好的工作習(xí)慣不僅有利于我們?cè)谔幚砉ぷ鲿r(shí)做到有條不紊，提高自身的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)素質(zhì)，降低差錯(cuò)發(fā)生率，還將有助于改善我們自身的精神風(fēng)貌，提升自我的職業(yè)幸福感；于集體而言，個(gè)人良好的工作習(xí)慣能夠給予同事一種和諧的工作環(huán)境，給與客戶優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)，能夠?yàn)榧w爭(zhēng)取更多的市場(chǎng)機(jī)會(huì)。
此次深發(fā)其感源于最近一次的會(huì)計(jì)檢查。我們都知會(huì)計(jì)工作講求細(xì)致縝密，切不可粗枝大葉。由于我目前負(fù)責(zé)的日常工作較為繁雜，并且對(duì)崗位工作不太熟練，在很多細(xì)節(jié)上做得不夠好，比如一些常規(guī)的登記薄不夠縝密。這些細(xì)枝末節(jié)存有的問(wèn)題基本上源于平時(shí)不好的工作習(xí)慣，比如拖沓、急躁、慌亂等等。
養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣首先需要熟悉規(guī)章制度，做到有法可依、有章可循，知道哪些該做哪些是禁止做的。其次，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣需要我們自身加強(qiáng)磨練，增強(qiáng)自我管控能力。因?yàn)榱?xí)慣并非一日養(yǎng)成，需要日復(fù)一日嚴(yán)于律己的積累。這個(gè)過(guò)程雖然痛苦艱辛，但只有堅(jiān)守下去才能獲取進(jìn)步。
行為變?yōu)榱?xí)慣，習(xí)慣養(yǎng)成性格，性格決定命運(yùn)。良好的工作習(xí)慣不僅有利于我們的職業(yè)生涯發(fā)展，并且對(duì)于我們自身的人生也將影響頗深。我們要快樂(lè)工作，幸福生活，就從良好的工作習(xí)慣出發(fā)前行吧！
