開展雙基討論，加強雙基管理

    3月18日晚，桃源漳江路開展雙基學習，突擊檢查網點，溫習輕微違規(guī)積分管理條例，結合學習內容，與平時工作比較，尋找不足與差距，分析原因，加以改進。要求全體員工勿以“惡小”而為之，嚴守底線不動搖。

    一、 開展突擊檢查

    下班后，網點開展突擊檢查，包括每位員工的操作臺，抽屜；撥亂保險柜密碼，現場要求員工開啟檢查；不遺漏更衣室、監(jiān)控室、后臺業(yè)務主管憑證整理點，將突擊檢查全面落實。

    二、 溫習輕微違規(guī)管理條例。

    漳江路網點員工年齡普遍較小，柜面員工全部都是近3年入行的新員工，平時工作積極性較高，但也存在風險意識薄弱，風險防范能力不足的現象。尤其是兩節(jié)期間，柜面業(yè)務量較大，員工思想有所放松。針對這種現象，我網點重新組織員工學習輕微違規(guī)管理條例，尤其是與員工息息相關的柜面操作部分，切實做到人人知曉風險點。

    三、 結合條例展開討論
  
    學習完輕微違規(guī)積分管理條例后，同事們紛紛展開討論，感嘆平時工作上對雙基認識不夠，學習完之后才知道很多業(yè)務流程都是不合規(guī)的。前期錯誤較多的一名同事更是說道：勿以“惡小”而為之。不能因為自己辦理的都是些簡單業(yè)務，就在思想上輕視它。其實差錯和違規(guī)往往就發(fā)生在被忽略的地方。只有真正理解雙基的含義，在思想上重視它，并將它落實在每一筆業(yè)務里，才能真正將風險控制在源頭。

    通過此次學習，同事們不僅重新理解了雙基含義，也通過討論，查找自身和他人的不足。做得好的同事為有差距的同事提意見，出點子，大家相互交流，在雙基管理上共同進步。