職業(yè)精神

    兩節(jié)營銷動員大會上聆聽了五位建行人的職業(yè)宣講后被深深打動、感慨萬千:一個人對于職業(yè)的態(tài)度決定了他工作的成績，如果對于工作不是發(fā)自內(nèi)心的喜愛，工作起來難免出現(xiàn)懈怠，尤其是碰到困難或者自己覺得不公平時，更是能給自己找各種各樣的借口來搪塞。所以，要想把工作做好，關(guān)鍵的問題是自己發(fā)自內(nèi)心的喜愛，并心甘情愿的付出。但是對于大多數(shù)來講，工作似乎只是自己謀生的一種手段。

    其實(shí)工作對于我們每個人來講不止是謀生的手段，更是我們獲得尊重、促進(jìn)人際交往、實(shí)現(xiàn)自己人生價值的載體，我們每天的工作不是為老板為企業(yè)在打工，而是在一步一步地實(shí)現(xiàn)著自己的人生價值。所以，在工作中，我們不能滿足于簡單的完成領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)，我們需要不斷的思考，并勇于去承擔(dān)責(zé)任。

    因此，主動積極的對待工作是我們職業(yè)生涯中必須具備的素質(zhì)之一，也是職業(yè)精神必不可少的一部分，它從你踏入職場的那一刻就開始在影響你，所以，我們不能一味的追求名譽(yù)、利益和權(quán)利，有一個名人說道：“能力遠(yuǎn)比金錢重要，而且他不會遺失，也不會被人偷盜，人們都羨慕那些杰出人士所具備的，決策能力及敏銳的洞察能力，但是他們也并非一開始就擁有這些天賦，而是在長時間的工作積累和學(xué)習(xí)中得到的。”所以，無論情況好壞，都要抱著積極的態(tài)度，莫讓沮喪取代熱心。生命可以價值極高，也可以一無是處，隨你怎么去選擇。

    世界著名的社會學(xué)家馬爾騰有句名言：“工作是一個人的人格表現(xiàn)”，對此他有一個形象的比喻，叫做“你的工作就是你生命的石像”，它是美是丑，是可愛、是可憎，全部掌握在自己手中。所以當(dāng)我們在工作中偷懶、抱怨、發(fā)牢騷、找借口、甚至違紀(jì)的時候，想想一下自己的那尊“石像”，也許對自己會有一種提醒，會形成一種激勵。