2012年1月28日，我和工會主席和辦公室、個金部負責人等一行5人慰問李紅英和秦志偉。
踏進李紅英的家門，眼前的情況讓我驚呆了。這是他們賣掉房子后租住的一間小平房，大概有二十幾平方米，所有的家具只是一張舊床、一個舊沙發(fā)、一個舊茶幾，一張矮小的舊桌子和幾把舊凳子。角落里放著一個老式液化氣罐，旁邊凳子上放滿了做飯用的瓶瓶罐罐。我四周張望了一下，也沒有洗手間。這是我見過的條件最差的員工家庭。
見我們進來，李紅英激動得不知該如何是好，忙給我們倒了熱水，招呼我們在沙發(fā)上、凳子上、床上坐下。秦志偉躺在床上，支吾著說了一些什么，我們沒有聽清。
坐定，我講了此行的目的，將帶來的慰問品交給李紅英，然后，問她：“家里有什么困難沒有？”
李紅英回答：“沒有。”
我又問：“需要組織上幫你解決一些什么問題嗎？”
她仍然回答：“沒有。”
我再問：“聽說你房子賣掉了，仍然資金緊張，還有外債嗎？”
她的回答還是：“沒有。”
最后，我又問了“周六日和節(jié)假日你們從醫(yī)院回來洗涮洗澡怎么辦”、“三口人擠在一起生活不便怎么辦”、以后的生活怎么辦等問題，她都一一回答了解決的辦法。我強調有沒有遇到什么尷尬的事，她的回答都是沒有。
這次慰問的畫面始終在我腦子里揮之不去,并為幾個“沒有”的回答深深地感動。我總想，一個家庭遇到這么大的困難，仍然講“沒有”，這是一種什么精神？這就是一種人間大愛。她要把困難留給自己，多做工作，少添麻煩。在紅英的激勵下，幾年來，我努力做到，多為組織和大家著想，千方百計完成組織交給我的各項任務。
