彈指揮間，這已是我在建設(shè)銀行工作的第二個年頭了，回想走出校門，踏進(jìn)建行，蓬勃的朝氣不曾消減，青春的夢想有了實(shí)踐的“試驗(yàn)田”，沿著前輩們探索的路徑，我踏上了“以市場為導(dǎo)向，以客戶為中心”的人生新征程。
在這里，我被無形的磁場深深吸引，平凡不平庸，精通不普通。我想，應(yīng)該存在一種力量，讓他們忘記辛勞、牢記責(zé)任，使他們甘于奉獻(xiàn)、嘔心瀝血。我一直用心去探尋、去感悟、去追逐，終于找到了這力量的真諦——誠實(shí)、公正、穩(wěn)健、創(chuàng)造。
“空談?wù)`國，實(shí)干興邦”，求真務(wù)實(shí)是建行人的工作作風(fēng)。宣傳產(chǎn)品，他們走遍千企萬戶“無盲點(diǎn)”，多少次踏碎了一輪圓月；拜訪客戶，他們主動請纓加班“滿負(fù)荷”，多少回扛走了滿天星辰；輔導(dǎo)填單，他們不厭其煩服務(wù)“心貼心”，只為讓每個儲戶滿意而歸。從營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)到市行機(jī)關(guān)，從普通職工到領(lǐng)導(dǎo)干部，客戶至上，注重細(xì)節(jié)，真抓實(shí)干支撐起了建設(shè)銀行的偉大事業(yè)。
“百尺竿頭，精益求精”，銳意創(chuàng)新是建行人的時代精神。創(chuàng)新的腳步永無止境，服務(wù)興行是我們不懈的追求，服務(wù)舉措不斷優(yōu)化，構(gòu)建了“全方位、全天候、高效能”的客戶服務(wù)新格局，其中凝結(jié)的是我們共同的熱情與理想。大家創(chuàng)新不停頓，自豪不自滿，矢志爭第一，敢于攀高峰! 為分析客戶資料，多少次加班加點(diǎn)，舍下與家人共享天倫的溫馨；為準(zhǔn)確對賬，多少次窗外夜色深沉，窗內(nèi)燈火通明……
“樂憂同心，砥礪前行”，優(yōu)化管理是建行人的永恒追求。追求如山，可以丈量人格的高度；追求如海，可以探測胸懷的寬廣；追求更像蔚藍(lán)的天空，舒展我們的信念與希望。促進(jìn)人力資源科學(xué)配置迫在眉睫，激發(fā)干部員工隊(duì)伍活力任重而道遠(yuǎn)。我們看到，為貫徹落實(shí)中央關(guān)于深化干部人事制度改革一系列部署，總行充分吸收分行實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，扎實(shí)推進(jìn)市場導(dǎo)向性崗位體系建設(shè)作出的努力：拓展員工職業(yè)發(fā)展空間，打破基層行員工職業(yè)發(fā)展“天花板”；平衡總行員工與分支機(jī)構(gòu)員工晉升速度，突出管理、專業(yè)技術(shù)、經(jīng)辦等三個崗位職務(wù)序列之間的梯次搭配；向基層和前臺傾斜政策系統(tǒng)化。多措并舉，形成合力，一股優(yōu)化管理，提升效能的春風(fēng)正迎面吹來……
驀然回首，建行精神如涓涓細(xì)流，已無聲融入我們工作與生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。務(wù)實(shí)創(chuàng)新，追求卓越，它是薄霧清晨的森林，孕育著無限的希望與可能；善建者行，成其久遠(yuǎn)，是想先做在前，激勵著大家攀登與奮進(jìn)！愿，我們的每一點(diǎn)辛勞和汗水，都注入明亮閃耀的建行事業(yè)；愿，我們的每一分光和熱，都融入創(chuàng)造更加美好的生活，愿，建設(shè)銀行能始終走在中國經(jīng)濟(jì)現(xiàn)代化的最前列，成為世界一流銀行。
