2010年的6月19號是特別的一天，這天我的寶貝女兒小多多出生了，她就像一個小天使來到了我的生命里，也讓我深刻的體會到做媽媽的幸福，就在她呱呱落地的那一瞬間我感覺到自己擁有了全世界。四個多月的產(chǎn)假生活她就是我們?nèi)业闹行�，我們每個人都很累，但是每個人都很開心，最讓我開心的就是記錄下她的每一個有意義的瞬間，第一次笑，第一次開口說她的“嬰語”，第一次生氣，第一次跟我互動，而我也經(jīng)歷了好多好多的第一次，第一次喂奶，第一次換尿片，第一次幫寶寶穿衣服，第一次幫寶寶洗澡……
11月3日我結(jié)束了幸福的產(chǎn)假生活重新投入了正常的工作當中，因為產(chǎn)假里整個心都在寶寶身上，剛開始工作真的是完全進入不了狀態(tài)，經(jīng)常掛念家里的寶寶是不是哭了，有沒有吃飽，做以前經(jīng)常做的事情也不是那么得游刃有余了，小毛小病的經(jīng)常出現(xiàn)，我開始著急了，不能這樣下去，銀行工作專注本來就很重要，做事的時候稍一分心就容易出差錯，我意識到可能是自己的心態(tài)出了問題，應該好好的調(diào)整一下，怎樣調(diào)整呢，我上網(wǎng)查了查，發(fā)現(xiàn)很多產(chǎn)婦都患有“產(chǎn)假后休克”，通常是指女性休完產(chǎn)假重返職場時，由于自身因素和工作環(huán)境發(fā)生變化，短時間不能適應工作，從而喪失自我價值感的應激狀態(tài)。
那么怎樣改變現(xiàn)在的狀態(tài)呢，我可以換一種角度來思考問題，比如長時間不工作后，自己原有的工作方式是否需要重新調(diào)整，因為休產(chǎn)假期間，很難隨時更新專業(yè)知識，工作思維和方式還停留在休假前。這樣，休假的時間越久，與同事之間的差距越大，我應該把自己當做新人，這樣更有利于觀察學習、盡快適應新環(huán)境。
多和同事溝通，溝通一來可幫助自己了解單位變化并且盡早融入工作團體，二來能提供情感支持。所以，留一點空間給自己和朋友，在工作場合暫時擺脫母親的角色，重新體會自由的感覺，這樣應該不錯，工作完一天回到家再好好享受當媽媽的感覺。
總之，給自己一點時間吧，我相信自己能夠調(diào)整好心態(tài)，做一個家庭工作兩不誤的好媽媽，好員工。
